世纪前线
现成软件产品（可二次开发）

现成软件产品成本低，可采用“标准+定制”的模式，为您提供专属定制服务。软件产品的服务包括软件产品的安装、调试、培训、维护等。
HR人力资源管理系统
      世纪前线HR人力资源管理系统模块包括：人力资源基础信息管理、人力资源计划、招聘管理、管理、考勤管理、薪酬与福利管理、绩效考评管理、文档资料管理、系统管理和帮助。HR系统特点：为企业减少人力财力的付出，减轻考勤工作人员的工作量。 公司职员也有基本了解根据出勤情况可以计算工资，HRM系统功能：员工管理、考勤管理、工资管理、绩效管理、公司管理等。

HTM软件功能介绍：
1、记录每个员工每天所有进入公司的时刻和离开公司的时刻。
2、每天结束时自动统计当天的工作时间。
3、每天结束时自动统计当天的迟到或早退次数。
4、对于弹性工作制，每天结束时自动统计当月的工时，并自动计算出当月欠缺或富余的时间。
5、每个月末统计该月的工作天数并能判断是否足够。
6、管理人员查询并修改工作时间（特殊情况下修改）。
7、管理人员账户管理（如设置密码等）
8、管理人员设定及迟到早退的条件，每个月的工作时间。
9、管理人员设定每个月的工作日期及放假日期
10、请假及休假信息，包括请假开始时间，结束时间，统计请假天数，休假开始时间，结束时间，统计休假天数等；
11、加班信息，包括加班开始时间、结束时间、统计加班总时间。

世纪前线员工考勤管理系统适用所有大/中/小/微型企业/工厂等。如果您有员工考勤管理系统/HR考勤系统/HRM现成软件二次开发等的需求，HR现成软件联系：0755-89813760。